A Comisión establece novas normas para respectar os dereitos humanos e o medio ambiente nas cadeas de valor globais

Hoxe (23 de febreiro), a Comisión Europea adoptou unha proposta de Directiva sobre a debida dilixencia en materia de sustentabilidade corporativa. A proposta pretende facer que as cadeas de subministración sexan máis sostibles e respectuosas cos dereitos dos traballadores. 

Espérase que, tomando medidas a nivel da UE, as empresas non teñan que unirse a un "espaguete" de regras diferentes en diferentes estados que fragmentan o mercado único. Algunhas empresas xa tomaron medidas para sofocar a presión dos consumidores e a publicidade negativa, algúns países introduciron algún tipo de debida dilixencia.

As empresas deberán identificar e, se é necesario, previr, rematar ou mitigar os impactos adversos das súas actividades sobre os dereitos humanos, como o traballo infantil e a explotación dos traballadores, e sobre o medio ambiente, por exemplo a contaminación e a perda de biodiversidade. A Comisión espera que as novas normas aporten seguridade xurídica e igualdade de condicións. Tamén se espera que as medidas teñan un impacto máis aló da UE. 

As novas regras aplicaranse ás grandes sociedades anónimas con facturación superior aos 150 millóns de euros en todo o mundo e a máis de 500 empregados ou empresas de "sectores de alto impacto" cunha facturación de 40 millóns de euros e máis de 250 empregados. Inclúense as empresas extracomunitarias activas na UE. As pequenas e medianas empresas (pemes) non están directamente no ámbito desta proposta.

As autoridades administrativas nacionais designadas polos Estados membros serán as encargadas de supervisar estas novas normas e poderán impoñer multas en caso de incumprimento. Ademais, as vítimas terán a oportunidade de emprender accións legais polos danos que puideran evitarse coas medidas de debida dilixencia.

As grandes empresas terán que ter un plan para garantir que a súa estratexia comercial sexa compatible coa limitación do quecemento global a 1.5 °C de acordo co Acordo de París. A responsabilidade particular correrá a cargo dos directivos da empresa, a quen se lles encomendará a responsabilidade específica de establecer e supervisar a implantación da dilixencia debida e integrala na estratexia corporativa. 

A proposta da Comisión tamén inclúe medidas de acompañamento para axudar ás empresas, en particular ás pequenas empresas ou ás de terceiros países, a adaptarse ás novas normas. 

propaganda

Comparte este artigo: